一、华润源职业培训学校成立背景

随着汽车保有量的增加，我国二手车行业获得了井喷式发展，2014年，二手车交易量达到了605.29万辆，在2013年的基础上增长了16.33%，正在逐步靠近欧美成熟市场。据专家预测，国内二手车市场未来三五年的增长潜力可达当前规模的2二手车交易是一个朝阳产业，越来越多的人开始关注，但二手车从业人员素质参差不齐，企业急需高素质、高技能的人才。每年二手车从业人员中二手车鉴定评估师、维修人员等人才就需要40万以上，我国已把这类人才列入社会紧缺型人才。山东华瑞源集团在汽车行业积累了丰富的经验，在汽车行业人才培养方面无疑具有得天独厚的优势。

二、华润源职业培训学校办学特色

集团内部人力资源开发的重要环节

学校建立的初衷是配合业务发展的需要，强化内部员工的培养和提升，提高人才招募的科学性，使培训学校成为华瑞源的黄浦军校，打造基业长青的人才培育体系。随着公司规模和市场的不断扩张，集团将提供旗下更多的岗位供学员选择，使学员轻松开启职场之路。

理论与实践同步教学，毕业即达到就业水平

学校将山东华瑞源二手车市场作为实习基地，将山东华瑞源汽车维修有限公司作为实训基地，便于学员学以致用。真正做到了理论与实践相结合，不仅有利于提高学员的知识转化能力，而且加深了学员对行业的了解和对行情的把控，毕业即可达到就业水平。这就是我们学校的办学亮点，也是与其他培训机构的根本区别。

三、华润源职业培训学校课程设置的社会意义

培训学校不仅是华瑞源的黄浦军校，未来还将承担更大的社会责任，外招学员，为社会输送更多的专业人才。专业人员的批量上岗，不仅能够对市场形成有效规范，而且会加快二手车流通速度，有效降低汽车整体保有量，有助于解决大气污染、交通拥堵等民生问题，提升人民的生活品质，为实现资源节约型、环境友好型社会目标做出我们的贡献。